北京小紅帽搬家公司規(guī)范價格標準成為行業(yè)優(yōu)秀標桿

 

目前搬家行業(yè)一直沒有一個完整的規(guī)范和標準，這導致各個公司的標準都不一樣。北京小紅帽搬家公司率先規(guī)范了價格標準，成為搬家行業(yè)優(yōu)秀標桿企業(yè)，希望這個行業(yè)標準能夠給行業(yè)帶來轉機。很多人也強烈的提出要一個行業(yè)標準。 

 

北京利康搬家公司獲悉，中國目前搬家市場混亂，許多市民是談搬家色變，總有說不完的抱怨，那又是什么原因導致中國搬家市場呈現(xiàn)出現(xiàn)在的狀況呢？

 

一、行業(yè)規(guī)范不夠明確，雖然很多搬家行業(yè)的規(guī)范已經(jīng)有了，但是還是不夠普及，不夠精細。

 

二、搬家工人一般是屬于底層的體力勞動者。沒有受過高水平教育的人愿意去搬家公司當一名搬家工人吧。除了就想網(wǎng)上流行的視頻：“大學生暑期體驗生活”，即使有這樣的故事，但是又有多少呢？所以推出搬家公司的工人屬于低素質人群。

 

三、搬家行業(yè)是個小行業(yè)，搬家就是介于房地產(chǎn)和服務行業(yè)中間的行業(yè)。因為現(xiàn)在這個行業(yè)還很小，所以得不到宏觀調控的重視，所以就交給這個市場經(jīng)濟的“無形之手”來掌控。不過這個混亂的市場卻是無數(shù)創(chuàng)業(yè)家的起步的動力。

 

關于搬家行業(yè)的混亂已經(jīng)不是一天兩天的事情了，所以現(xiàn)在很多的搬家公司都想在北京搬家行業(yè)的重新整合中站穩(wěn)根基。我們先從搬家行業(yè)的換亂原因開始分析，以目前中國市場上行業(yè)標準搬家公司學習。

 

搬家公司搬家行業(yè)需要解決的7大問題，北京兄弟搬家公司人員總結如下：
 

  一、是“黑搬家”仍在。近年來，無任何手續(xù)或資質不全的“黑搬家”暴露出一些治安問題，媒體披露的一些有關搬家行業(yè)的投訴無不涉及到此類“黑搬家”。他們無固定場所、無固定電話、無固定人員，游蕩在大街小巷，成為社會治安隱患。 

 

  二、是服務縮水。市場競爭中，搬家行業(yè)從業(yè)者在車輛投資上加大了力度，如廂式貨車的普及率名列大中城市前茅，但公司間競爭導致搬家價格越來越低，服務質量也在不同程度縮水。 

 

  三、是缺少誠信。某些搬家企業(yè)為了牟取更多利益，超出自己能力范圍預定搬家任務，結果造成不守時，不履約，不誠信。還有的公司大量接活，工人到客戶家后，發(fā)現(xiàn)不好干就甩活。 

 

  四、是勞動力短缺。搬家價格低，工人收入、待遇也低，大多工人無工作服、無五險一金。工人工資增加過緩，優(yōu)秀員工流失。夏天時，部分搬家企業(yè)車輛閑置、開工不足。這些情況造成工人減員，搬家工人短缺。  

 

  五、是信息不暢，設備不先進。截至目前，搬家行業(yè)沒有一臺吊車，沒有機械化搬家車輛，更沒有安裝GPS、帶尾板的車輛。 

  

  六、是缺少培訓。這些年來，各搬家企業(yè)沒有對工人進行過正規(guī)培訓，服務不正規(guī)。 

  

  七、是無行業(yè)標準。搬家行業(yè)價格低的原因是行業(yè)科技含量低、服務品質差造成的。因此有必要制定行業(yè)統(tǒng)一服務標準，搬家協(xié)會可監(jiān)督會員企業(yè)按標準作業(yè)。

  

另外，隨著14年互聯(lián)網(wǎng)大幅度轉型，很多企業(yè)都在感嘆生意越來越難做，大家都在感嘆的時候，是否分析過原因，拿搬家行業(yè)為例，08年的奧運是個暴發(fā)期，奧運會之后一直在走下坡路，但只要廣告做的好，做做優(yōu)化，發(fā)發(fā)帖子，一樣能奔小康，但隨著網(wǎng)絡資源越來越豐富，廣告價格越來越高，百度推廣的費用，由最初點擊一次一兩塊錢，到現(xiàn)在點擊一次需要100元左右，58、趕集由最初一個月多少錢，到現(xiàn)在點一下也要80左右，網(wǎng)站優(yōu)化就更不用說，首頁的位置就那么幾個，而北京搬家公司有幾百家，都在擠那幾個位置，這又成全了誰呢，不言自明，14年后搬家行業(yè)已經(jīng)被擠壓的沒有了生存空間，很多人也被迫無奈轉型，那怎樣能打破這種僵局，重新浮出水面，在戰(zhàn)輝煌呢？這需要不斷尋求解決之道。

  

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